Foment presenta la nueva sesión formativa de soft skills enmarcada en el proyecto DIH4CAT, el Digital Innovation Hub de Cataluña.

El Digital Innovation Hub de Cataluña es un ecosistema regional de innovación sin ánimo de lucro, formado por los principales agentes de apoyo a la digitalización de Cataluña, que tiene como objetivo impulsar la transformación tecnológica de la Pequeña y mediana empresa (con especial foco en sectores industriales y proveedores de tecnología), las start-ups tecnológicas y las entidades públicas.

“Multiplica por cinco tu eficacia y di adiós a la sobre-carga de trabajo” es una sesión de soft skills diseñada para mejorar tus habilidades sociales y directivas en cuanto al funcionamiento interno de tu empresa.

El objetivo de la jornada es detectar y analizar los hábitos disruptivos que obstaculizan el resultado de la planificación de tareas y provocan justificaciones eternas. Conocer el origen de la pérdida de productividad para entender como maximizar el tiempo y ganarle la batalla, dejando atrás la frustración y la ansiedad. Facilitar pautas de rendimiento que disparen hábitos de eficiencia y eficacia y eviten las tentaciones de la procrastinación. Y finalmente, desarrollar el auténtico propósito de la gestión de tiempo, anulando resistencias y consiguiendo más autodisciplinas.

La sesión será impartida por Nuria Sánchez, Experta en Habilidades sociales y directivas, que se dedica a entrenar , guiar y acompañar utilizando una metodología basada en herramientas multidisciplinarias derivadas de la Educación Emocional, el Alto Rendimiento, entre otros.

La sesión tendrá lugar de manera presencial en la sede de Foment del Treball usando un formato intensivo y dinámico. El día 28 de febrero de 9h a 14h.

Objectiu de l'acte

Detectar y analizar los hábitos disruptivos que obstaculizan el resultado de la planificación de tareas y provocan justificaciones eternas. Conocer el origen de la pérdida de productividad para entender como maximizar el tiempo y ganarle la batalla, dejando atrás la frustración y la ansiedad. Facilitar pautas de rendimiento que disparen hábitos de eficiencia y eficacia y eviten las tentaciones de la procrastinación. Y finalmente, desarrollar el auténtico propósito de la gestión de tiempo, anulando resistencias y consiguiendo más autodisciplinas.

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